Whitepaper Automated matching
Vraag en aanbod wijzigen continu: steeds zijn er nieuwe of ingevulde vacatures, steeds komen er kandidaten bij of zijn ze niet langer beschikbaar. Deze dynamiek zal exponentieel toenemen op het ogenblik dat onze economie zich herstelt van de coronacrisis. Recruiters en intercedenten zullen onafgebroken zoeken naar geschikte vacatures voor de kandidaat en naar geschikte kandidaten voor de vacature.
Wil je optimaal profiteren van deze recessie en streven naar extra marktaandeel? Dan is een efficiënte search & match oplossing prioteit nummer één. 24/7 automatisch matchen van kandidaten en vacatures, is het streven van alle uitzend- en recruitmentbureaus. Dit 5-stappenplan legt uit hoe je automatisch matchen mogelijk maakt én hoe je dit op heel korte termijn kunt realiseren zonder dat dit bestaande businessprocessen overhoop haalt.
