HR-analytics
Stond HR analytics vroeger gelijk aan cijfers verzamelen rond prestaties in het verleden, dan ligt de focus nu duidelijk op de toekomst. Via analytics kan men voorspellen wat er zal gebeuren en hoe men ervoor kan zorgen dat het gebeurt. Processen optimaliseren in plaats van louter informeren!
HR-analytics
Meer whitepapers
Inzicht en cijfers arbeidsmarkt – Luc Sels
De verzuchting dat het als maar moeilijker wordt om geschikte medewerkers aan te werven, klinkt steeds luider en vaker. Professor Luc Sels schetst via een analyse van de Vlaamse arbeidsmarkt hoe dat komt, en nuanceert tegelijk.
Lees meer
Het belang van goede software-integratie
Hoe moet ik mijn softwarelandschap uitbouwen voor een succesvolle, stapgewijze digitale transformatie? Een stappenplan en praktijkvoorbeeld van Randstad Italië.
Lees meer
Whitepaper: waar en hoe vind je talent? Cijfers en inzichten
Cijfers en inzichten over Belgische arbeidsmarkt
Lees meer
Time to get started.
Barst je van de ideeën, maar twijfel je over de aanpak? Of loop je tegen een technologisch dilemma aan? Boek een gratis innovatiegesprek om te brainstormen en sparren met een recruitment tech specialist.